delivery type mark
সারা বাংলাদেশ থেকে অর্ডার করা যাবে।

Ditarol1000IU

Tablet
Navana Pharmaceuticals Ltd.
Generic: Cholecalciferol (Vit. D3)
recently bought243 people recently viewed this.
Best Price
1.80
MRP
2.00
Get 10% OFF

Additional Offers

Show all
Cashback ৳100 : For purchasing above ৳5000+
Cashback ৳80 : For purchasing above ৳4000+
Cashback ৳60 : For purchasing above ৳3000+
Select Language
বাংলা
descriptionMedical Overview

ইঙ্গিত

অস্টিওপোরোসিস, হাইপোপ্যারাথাইরয়েডিজম, রিকেটস, অস্টিওম্যালাসিয়া, ভিটামিন ডি এর অভাব, সিউডোহাইপোপ্যারাথাইরয়েডিজম, ফ্যামিলিয়াল হাইপোফসফেটেমিয়া

প্রশাসন

খাবারের সাথে বা খাবার ছাড়া নেওয়া যেতে পারে।

প্রাপ্তবয়স্ক ডোজ

মৌখিক /আইএম: পুষ্টির ঘাটতি কোলেক্যালসিফেরল (ভিটামিন ডি৩) সুপারিশ করা হয় 5-10 এমসিজি বা 1-2 মিলি (200-400 আইইউ)/দিন অস্টিওপোরোসিস প্রফিল্যাক্সিস এবং চিক... View More

শিশু ডোজ

পুষ্টির পরিপূরক RDA 0-12 মাস: 400 IU (10 mcg) PO দৈনিক একবার 1-18 বছর: 600 IU (15 mcg) PO দৈনিক একবার ভিটামিন ডি-প্রতিরোধী রিকেটস 12,000-500,000 IU (0.3... View More

বিরোধীতা

কোলেক্যালসিফেরল হাইপারক্যালসেমিয়ার সাথে যুক্ত সমস্ত রোগের জন্য নিষেধাজ্ঞাযুক্ত। এটি Colecalciferol (বা একই শ্রেণীর ওষুধ) এবং উপাদানগুলির যে কোনও উপাদান... View More

কর্মের মোড

ভিটামিন D3 একটি চর্বি-দ্রবণীয় স্টেরল। ক্যালসিয়াম এবং ফসফেট হোমিওস্ট্যাসিস এবং হাড়ের খনিজকরণের নিয়ন্ত্রণ এবং নিয়ন্ত্রণের জন্য এটি প্রয়োজনীয়। ভিটাম... View More

সতর্কতা

ভিটামিন ডি সম্পূরক গ্রহণ করার সময় নিম্নলিখিত অবস্থার লোকেদের সতর্কতা অবলম্বন করা উচিত: উচ্চ রক্তে ক্যালসিয়াম বা ফসফরাস স্তরের হার্টের সমস্যা কিডনি রোগ... View More

পার্শ্ব প্রতিক্রিয়া

সাধারণত সমস্ত পুষ্টিকর সম্পূরক নিরাপদ এবং ভাল সহনীয় বলে মনে করা হয়। যাইহোক, হাইপারক্যালসেমিয়া সিন্ড্রোম বা ক্যালসিয়াম নেশা (হাইপারক্যালসেমিয়ার তীব্... View More

মিথষ্ক্রিয়া

থিয়াজাইড মূত্রবর্ধক, ক্যালসিয়াম বা ফসফেট দিয়ে দিলে হাইপারক্যালসেমিয়ার ঝুঁকি বেড়ে যায়। অ্যান্টিপিলেপ্টিকস (যেমন কার্বামাজেপাইন, ফেনোবারবিটোন, ফেনিট... View More

Alternative brand for Ditarol
Sorted by
Price
descriptionDisclaimer

The information provided herein is accurate, updated and complete as per the best practices of the Company. Please note that this information should not... View More